يعاني الكثير من الأفراد من طرق وآليات التوظيف التقليدية، والتي من خلالها يتم إقصاء وإبعاد الكفاءات، وتعيين أصحاب الوسائط والمعارف…
المزيد...
الاستقطاب الإلكتروني للمورد البشري وعلاقته بمراحل اختيار العاملين
شهدت كافة القطاعات تطوراً كبيراً على الصعيد التكنولوجي في الآونة الأخيرة، ولا يخفى على أحد أن مجال إدارة الأعمال كان…
المزيد...
معوقات جذب الكفاءات
أصبح أصحاب العمل يسعون لتوظيف الأشخاص الأكثر مهارة من الناحية التقنية بسبب الحاجة إلى تغيير طريقة إدارة العمل وفي الوقت…
المزيد...
يوميات موظف نشيط في بيئة خاملة
يوميات موظف نشيط في بيئة خاملة، الموظف النشيط مختلف عن الموظف المتحمس، فالمتحمس مدفوع بعاطفة قد تصطدم بخيبة أمل الواقع…
المزيد...
