نعني بالتوظيف الرقمي، تحويل كافة الأنشطة المتعلقة بالتوظيف من شكلها التقليدي إلى حالة التشغيل الرقمي الكامل، بداية من استقطاب الأفراد،…
المزيد...
التحول الرقمي للموارد البشرية (digital HR)
يعني بهذا التحول أنه عملية تغيير إجراءات الموارد البشرية التقليدية لتصبح رقمية ومؤتمتة وقائمة على إدخال التكنولوجيا الحديثة إلى العمليات…
المزيد...
