تجربة موقع وظّف

مقدمة عن موقع وظّف: بحتاج الأفراد دوماً إلى العمل في أيّ مجالٍ من المجالات، وذلك لكي يقوموا بتلبية احتياجاتهم المادية الأساسية كتوفير النفقات وادّخار بعض الأموال، كما أنّ العمل يساهم في إشباع شعور الأفراد بالأهمية والمكانة الاجتماعية التي تساهم في اكتساب احترام المجتمع الخارجي. حيث يستطيع الأفراد أن يحصلوا على فرصة عملٍ بأكثر من طريقةٍ، وكانت الطريقة الأشهر منذ وقتٍ ليس ببعيدٍ هي أن تقوم إحدى الشركات بالإعلان عن حاجتها للأفراد لشغل بعض الوظائف الشاغرة فيها، ومن ثم يقوم الباحثون عن فرص العمل بالذهاب إلى مقر الشركة لتسليم ملف السيرة الذاتية، تمهيداً لعمليات الاختيار والتعيين، وأما الآن فقد أصبحت الشركات تحصل على حاجتها من الموظفين عن طريق المواقع الإلكترونية المتخصصة في عمليات التوظيف، ولعلّ أهم هذه المواقع هو موقع وظّف.

الخدمات التي يقدمها موقع وظف:

[ihc-hide-content ihc_mb_type=”show” ihc_mb_who=”6,7,9,10″ ihc_mb_template=”1″ ]

إنّ أشهر خدمةٍ يقدمها موقع وظّف هو أنه يُتيح لأصحاب الأعمال والشركات وكذلك للباحثين عن فرص عملٍ آليةً يقوم من خلالها صاحب العمل بعرض وظائفه الشاغرة التي تحتاج إلى الكفاءات البشرية المؤهلة ليشغلوا هذه الوظائف، كما أنه يتيح للموارد البشرية صاحبة المهارات والمعارف والخبرات أن يتقدموا بشكلٍ مباشرٍ للحصول على الوظيفة والمنصب المناسبين بناءً على المزايا التي سيحصلون عليها شهرياً مقابل العمل الذي سيقومون بتأديته،

ويوفر الموقع لأصحاب الأعمال قاعدةً هائلةً من البيانات تحتوي على السير الذاتية لجميع المسجلين على الموقع من أصحاب المهارات والخبرات، كما يتيح موقع وظف أيضاً للكفاءات أن يقوموا بعمل صفحةٍ شخصيةٍ لهم على الموقع ليُظهروا فيها ما لديهم من شهاداتٍ متخصصةٍ ومهاراتٍ مهنيةٍ احترافيةٍ وخبرةٍ عمليةٍ في مجالات تخصصهم العملية، وبهذه الطريقة التي ذكرناها تعمل خوارزميات وظف بطريقةٍ تؤدي إلى تلبية غرضٍ أساسيٍ وهو تحقيق أهداف كِلا الطرفين المتمثلين في أصحاب الأعمال وأصحاب المهارات والمعارف.

قصة النجاح موقع وظّف:

تم تأسيس موقع وظف في عام 2012 على يد رياديّ الأعمال أمير شريف وذلك للتغلب على الفجوة الرقمية في مجال التوظيف في تلك الفترة، ومن أجل الرغبة في رقمنة هذا المجال كغيره من المجالات التي تأثرت بشكلٍ مباشرٍ بفعل التطور الحاصل في التكنولوجيا الحديثة، ومنذ إطلاق الموقع على شبكة الإنترنت وبوادر النجاح تلوح في الأفق وأولها كانت عندما بدأ عشرات الآلاف من المستخدمين بتسجيل بياناتهم ورفع السير الذاتية الخاصة بهم على الموقع إضافةً إلى الإقبال الشديد من الشركات على عمليات الإعلان عن الوظائف الشاغرة من خلال موقع وظف،

فضلاً عن ذلك فقد تم اختيار موقع وظف من بين أفضل 100 شركةٍ مصريةٍ ناشئةٍ بحسب تقرير فوربس، إضافةً إلى أنّ موقع وظّف استطاع الحصول على دفعاتٍ تمويليةٍ أكثر من مرةٍ بدايةً من تأسيسه وحتى اللحظة، وهو ما يدل على كسبه لثقة عدة أطراف مجتمعية ومن بينها قطاع تمويل المشروعات الناشئة.

تحليل SOWT لموقع وظّف

نقاط القوة

امتلاك موقع وظف قاعدة بياناتٍ لمئات الآلاف من المستخدمين في شتّى مجالات سوق العمل، ويساهم هذا في زيادة أرباح الموقع نتيجة بيع هذه البيانات لأصحاب الأعمال لكي يختاروا منها ما يرونه مناسباً لشغل الوظائف.
وجود السيولة الكافية لعمليات التطوير التي يَنشدها الموقع في الوقت الحالي ومستقبلاً، وذلك من خلال تقديم خدماته في السوق الخليجي أيضاً.
توفير حساباتٍ مميزةٍ تسهّل من إمكانية ظهور السيرة الذاتية للمستخدم لكي يراها أصحاب الأعمال بسهولة.
التواجد الفعال على شبكات التواصل الاجتماعي حيث أن متابعي صفحة وظّف على لينكد إن وأيضاً فيسبوك يتجاوز المليون متابع لكلٍّ منهما.

نقاط الضعف

غالبية الوظائف التي يتم الإعلان عنها على الموقع هي وظائفٌ فكريةٌ وتعتمد بدرجةٍ كبيرةٍ على التخصص العلمي، وبهذا يفقد الموقع حصةً كبيرةً من السوق بسبب عدم مَنح اهتمامٍ كبيرٍ للإعلان عن الوظائف غير المتخصصة أو المهن الحرفية.

الفرص

كثافة حجم القوى العاملة في السوق المصري تحديداً والسوق العربي بشكلٍ عام، وتُعتبر هذه الكثرة في حجم العمالة أحد أهم العوامل التي ستُزيد من فرص نجاح موقع وظف خلال الفترة المقبلة.
التغيرات الفكرية السائدة في المجتمع تجاه التعاملات الرقمية وإرسال السيرة الذاتية بشكلٍ إلكترونيٍّ لأحد الشركات التي لديها وظائف شاغرة، وتتوافق هذه الثقافة مع الطريقة المميزة التي يعمل بها موقع موظف بشكلٍ أساسي.

التهديدات

زيادة حجم المنافسة في السوق، حيث إنّ موقع وظف ليس الموقع الوحيد الذي يقدم هذه الخدمة، وهذا يشكل تحدياً كبيراً خاصةً وأن المنافسين ليسوا فقط محليين، وإنما يوجد الكثير من المواقع غير المصرية التي تستهدف السوق المصري كجزءٍ من أعمالها.

تقييم تجربة موقع وظّف:

حقق موقع وظف الكثير من النجاحات منذ تأسيسه كتسجيل ما يزيد عن 15 ألف شركةٍ على الموقع، إضافةً إلى وجود ما يزيد على 1.5 مليون سيرةٍ ذاتيةٍ تم رفعها، فضلاً عن أعداد الزيارات الشهرية التي تقدَّر بمئات الآلاف، كل هذه الشواهد لا تدل إلّا على أن الفكرة عبقرية.

فيما يخص التحليل الرباعي نجد أنّ لدى وظّف الكثير من المزايا كتوفر قاعدة بياناتٍ للمستخدمين بها معلوماتٌ قيمةٌ تشكل مصدراً قوياً للدخل، إضافةً إلى توافر السيولة الكافية، وقوة التواجد على شبكات التواصل الاجتماعي، وإتاحة حصول المستخدمين على حساباتٍ مميزةٍ لتّسهل من ظهور ملفاتهم لأصحاب الأعمال بسرعة، كل هذه المميزات تساهم وبقوةٍ في اقتناص الفرص الموجودة في البيئة الخارجية كزيادة أعداد القوى العاملة، وزيادة الوعي الرقمي في عصرنا الحالي، ونشير إلى أنّ نقاط الضعف يمكن تداركها بسهولةٍ من خلال تدعيم نشر إعلانات الوظائف العامة والحِرفية، وبالنسبة للتهديدات فهي أمر شائع الحدوث في جميع المجالات ويمكن تلاشيها من خلال تدعيم نقاط القوة والبحث عن مزيدٍ من القيم الحقيقية التي تسهّل من حياة أفراد المجتمع المستهدف.

رابط موقع وظّف

انظر أيضاً إلى تطبيق مرني

[/ihc-hide-content]