أساليب تسريع التحول الرقمي الثلاثة

كيف تشجع مجموعات بشرية يعمل أفرادها في مناطق جغرافية مختلفة وتمكنهم من تحقيق أقصى استفادة ممكنة من التكنولوجيا الرقمية الحديثة؟ من خلال تطبيق سياسة تكثيف الاعتماد على سياسة العمل عن بعد ومباشرة العمل من مناطق جغرافية مختلفة على مدار العامين الماضيين.

ما هي أساليب تسريع التحول الرقمي الثلاثة؟

1. استخدام التكنولوجيا نفسها لإخفاء الأثر السلبي للتكنولوجيا والعمل بنشاط لتشكيل السلوك اليومي وتعزيز التغييرات السلوكية المرغوبة بصورة منهجية حيث لا شيء سيتغير مالم يتغير السلوك الفردي و بالتالي فإن التحول الرقمي يتطلب عمل الشركات على تحديث أنظمتها و ضمان امتلاك موظفيها للأدوات المناسبة ومعرفة كيفية استخدامها، لكن هذه الاستثمارات لن تؤدي إلى تحقيق تحول فعلي إلا إذا اقترنت بالعمل الجدي الذي يساعد الأفراد على تبني هذه التكنولوجيا واستخدامها بطرق مختلفة وذات مغزى و لا يمكن أن نغفل عن المخاطر الأمنية التي ظهرت خلال جائحة كوفيد-19 و ارتفاع عدد الموظفين الذين يعملون من المنزل فأصبحت مثلاً إمكانية قيام جهات معادية بالتقاط صور للشاشات بسهولة، هذا الأمر الذي لم يكن متاحاً قبل ظهور الجائحة لكن مع تزايد الحاجة للعمل عن بعد يمكن استخدام تقنيات جديدة لمكافحة الاحتيال و لتعزيز أمن المعلومات مثل وضع علامة مائية رقمية أو وضع نمطاً فريداً على شاشة كل مستخدم.
2. العمل بكل همة ونشاط لتشكيل السلوك اليومي: إن أحد أكبر العوائق أمام تغيير السلوك في المؤسسات هو القصور الذاتي للطرق القديمة المتبعة في تنفيذ المهمات وقد تتعارض العمليات الإجرائية المستخدمة في السابق والمصممة بطريقة تناسب العالم غير الرقمي مع التكنولوجيا الرقمية ما يؤدي إلى ازدواجية الجهود واحباط الموظفين، لذا فالتدرج مطلوب والتدريب المستمر والمتابعة لتشكيل السلوك التقني اليوم هو المقصود هنا.
3. تعزيز التغييرات السلوكية المرغوبة بصورة منهجية وهذا يتم من خلال قياس جهود التحول الرقمي و تعديل نظام الحوافز لدعم جهود التحول الرقمي الشاملة حيث يمكن لقادة المؤسسات أن تسير على هذه الخطوات لتسريع جهود التحول الرقمي في مؤسساتهم و ستجد أن مردود هذه الجهود الحثيثة يستحق كل هذا العناء لأنها ستسهم في رفع مستوى الاندماج وتحسين الإنتاجية و بالتالي فإن التطورات المتلاحقة في الذكاء الاصطناعي و توافر الحلول المفتوحة المصدر قد سهلت بشكل كبير القدرة على إنشاء نماذج و أدوات معاونة لتذليل العقبات التي تحول دون التحول الرقمي.

للمزيد حول كيف تحول الشركة التقليدية الى المجال الرقمي؟